写在前面：大家，成为律师吧！
从第一天见面大家紧张期待的样子，到开始做各种的课题后，展现各自优势的样子，到最后面试，我觉得大家都已经成为了“good people”，真的，如果是早两年看到这个综艺，我觉得我可能会抛弃自己喜欢的专业，想做一名律师。炫瑞对于法律的定义我很喜欢，法律是自由的界限，希望大家以后，都能成为一名优秀的律师ni～
多京：多京姐姐最开始真的很吸引我，虽然第一天是最后一个到达，没有看到很多交流，但是在初面试的时候的语言干净利落，回答面试官态度落落大方，真的很吸引人
的确是开启了综艺的新方向，期待几年之后国内也会出这类型优质综艺。
比起类似向往的生活这种远离城市归隐山林慢节奏综艺带给人们的减压感，这类型综艺带给人们的是对生活的希望和热情。
林书贤的确是全能，淡定从容而且涉猎广泛。但是，更喜欢宋智元，仿佛是更有血色的所在，这种一直是我喜欢的样子，积极乐观坚强。
和朋友讨论起growth mindset，突然想起一些半年前看good people时感到眼酸的时刻。
最后一集的面试，当在谁看来都是天才的小林被问到“你觉得你是天才型还是努力型”的时候，真诚的回答让我和室友抱头痛哭：
“从我的生命轨迹来看，我属于努力型。”
“ 不管再怎么将脑中组织好的逻辑进行推敲，却还是没能得到有意义的结论。大概到了凌晨4点吧，再次回到原点决定去仔细听听歌曲。不依赖于我的主观判断，而是去思索着两首歌只可能是一样的“真正理由”。啊，然后确认了两首歌真的没有不同
最近，有一部大火的韩国综艺《Good People》，聚焦职场新人在办公室如何成长，在豆瓣的评分高达 9.5 。
这部综艺记录了 8 个心怀「律师梦」的菜鸟，来到一家律所进行一个月的实习，完成导师给出的 10 个试题，最后只有 2 个人能留下来，成为律所真正的律师。
这部剧回答了不少职场难题：
- 如何获得上司和同事的信任？
- 面对上司的责难该如何应对？
- 如何和具有竞争关系的同事保持合作？
不少人带着娱乐的心态来看这个综艺，却在里面看到了血淋淋的职场现实，招招见血。
节目中的很多设定和情景
ep1-ep2
内容
1.仔细查阅文献，很多时候不是没有人提出这个观点，而是你没找到。
2.句子要简洁易读懂。
3.本人也觉得模糊不清的地方果断删掉。
4.最好完成的比要求的多。考虑到下一步情况。
时间观念
1.无法在规定时间内完成时，要先和导师说明情况（当面说或者电话），给出预估完成时间。
2.可以先在规定时间内上交初稿，之后修改后提供更好的稿子。
细节
1.目录、格式、排版
2.不要有错别字！！！
ep3
合作
1.选人都要讲优点，最后选的可以说是认为这个优点在这次课题中没有那么重要
“新职员诞生记：好人”写在过了好久看的结尾
转载请注明网址: https://www.bamatg.com/dm/id-22377.html
